Manager în comerț (cod CORM – 142005), Departamentul comercial

(zonal CHIȘINĂU – 1 post vacant; zonal NORD - Soroca, Drochia, Ocnița- 1 post vacant)

Scopul funcției: Coordonarea și gestionarea tuturor activitatilor de administrare a punctelor comerciale conform sectorului distribuit în vederea îndeplinirii planului de vînzări, asigurarea respectarii procedeelor specifice ale comerțului cu amănuntul de produse alimentare la toate etapele de comercializare, asigurarea condițiilor de lucru în vederea respectării legislatiei RM.

Atribuțiile de bază includ:

• organizarea proceselor interne de administrare a punctelor comerciale din sectorul repartizat, asigurarea punctelor comerciale cu inventar, pungi și consumabilele necesare, urmareste starea tehnică a utilajului frigorific;
• gestionarea MCC în vederea schimbării orei, codurilor articolelor, fiscalizării și defiscalizării, asigură corectitudinea înregistrării cărtii de casă cu bonurile fiscale;
• ghidarea asortimentului și mișcarea produselor în scopul creșterii vînzării, elaborează cererile de achiziție cu argumentarea corespunzătoare, propune acţiuni de creştere a vânzărilor;
• gestionarea procesului de încasare a banilor, perfectează acte interne precum facturi, acte de casare, acte de reevaluare, efectuează și/sau asistă la inventarierile planificate si/sau inopinate, asigură corectitudinea completării documentelor justificative și a rapoartelor interne;
• asigurarea achitării taxelor de arenda, energie electrica, coordonează relațiile cu parteneri/prestatori de servicii în vederea negocierii, perfectării și prelungirii contractelor etc.
• raportarea către șefii ierarhici superiori referitor la abaterile în calitatea produselor, despre orice reclamaţie/sesizare constatată;
• selectarea personalului pentru activitate în punctele comerciale gestionate, comunica managerului resurse umane despre angajarea, demisia, transferul, concediiile vînzătorilor produselor alimentare care se află în subordine (cu prezentarea documentelor necesare după caz)

Cerințe față de candidat:

• superioare (comert, economie, contabilitate, drept etc) sau experienta 2 ani intr-o functie similara;
• cunoașterea legislatiei de personal in vigoare (Regulile specifice de desfăşurare a comerţului cu amănuntul; - Regulamentul sanitar pentru unităţile comerciale cu profil alimentar; Regulile generale de igienă a produselor alimentare; Regulile specifice de igienă a produselor alimentare de origine animală)
• permis de conducre, automobile propriu;
• fluență în limbile romănă și rusă
• bune cunoștințe a pachetului MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Internet, E-mail);
• deprinderea de a lucra cu aplicaţiile de mesagerie electronică (mesaje tehnice, apeluri vocale, video, documente, imagini şi materiale media) în mod individual şi în grupuri de utilizatori;

Compania ofera:

• pachet salarial și social stimulativ;
• mediu de lucru dinamic.

Persoanele interesate pot expedia CV-ul la adresa de e-mail: cadre@floreni.md sau ne pot contacta la numarul de telefon: (022) 66 70 84, 060576304.