|
Разделы
|
Годовой абонемент с ежемесячной абонентской оплатой 500 леев в месяц на двух сайтах одновременно rabota.md и moldovajob.md на протяжении всего года.
Это выгодно тем, что:
а) Ежемесячные, разовые размещения в 2009 году будут иметь цену:
rabota.md - 600 леев в месяц
moldovajob.md - 400 леев в месяц
На обоих сайтах: 800 леев в месяц. А вы будете платить по 500 леев ежемесячно.
Ваша экономия составит минимум: 300 леев в месяц, и более 3000 леев в год.
б) Вы становитесь, застрахованы от возможных повышений цены в течение всего года, на протяжении всех 12 месяцев вы платите фиксированную цену.
в) Вы становитесь, застрахованы от возможных повышений цены в связи с ростом посещаемости и общей популярности сайтов. Цены на сайте могут меняться в течение года в связи с ростом их ежедневной аудитории, вас это касаться не будет.
К примеру с 15-го января 2008 года по 15 января 2009 года сайт rabota.md увеличил свою ежедневную целевую посещаемость соискателей на 104% в сутки. И на сегодняшний день: 2900 - 3100 целевых посетителей в сутки. Под целевыми посетителями имеются в виду те посетители, которые именно ищут работу – соискатели. Суммарная же посещаемость сайта сегодня более 3500 тысяч посетителей в сутки. Общая посещаемость двух сайтов в сумме: rabota.md + moldovajob.md сегодня более 5000 посетителей в сутки.
г) Заключив данный договор, вы получаете 50% скидку на все сервисы и бесплатный период на новом уникальном для Молдовы сайте по трудоустройству, который будет открыт в самое ближайшее время.
Главные козыри нового сайта:
- сбор вакансий и резюме с большинства молдавских сайтов
- добавление вакансий и резюме одним кликом сразу на все сайты
д) Заключив данный договор, вы получаете 50% скидку на электронный журнал для HR менеджеров об управлении персоналом активно желающих самообразовываться. Электронный журнал будет на русском и румынском языке, будет содержать интересные и полезные материалы как для HR специалистов, так и для руководителей компаний желающих добиться более эффективной работы с людьми и повысить собственный уровень знаний в сфере управления персоналом и рекрутинга.
Материалы, публикуемые в журнале – это публикации большого числа ведущих мировых HR журналов. На журнал будет действовать платная абонентская подписка.
Журнал начнет свою работу в феврале-марте 2009 года, будет функционировать по адресу ejob.md (ejobs.md).
е) Бывают случаи, когда в течение года у вас нет открытых вакансий. В связи с этим при подписке на данный годовой абонемент вы получаете в течение года два свободных месяца, во время которых у вас может не быть открытых вакансий, и эти месяцы не будут вами оплачиваться. Два месяца в сумме, что очень удобно.
Что входит в цену?
а) Изготовление индивидуального макета для компании и его размещение на обоих сайтах.
б) Размещение неограниченного количества вакансий.
в) Ежедневная поддержка размещенных объявлений: редактирование, удаление, обновление объявлений работодателя.
г) Регулярное поднятие всех объявлений вверх сайтов по первой просьбе.
д) Пять недель бесплатного размещения в ТОПовых местах обоих сайтов.
е) Доставка всех налоговых и прочих документов заказчику.
С уважением, Влощинский Андрей, руководитель проектов.
Телефон: 0696-33345
E-mail: moldova@rabota.md
|
|
