Director Resurse Umane

Cerințe:

• Expertiză în utilizarea și administrarea sistemelor HRIS/HRM.
• Implicare în proiecte de transformare HR, digitalizare, automatizare și optimizare organizațională.
• Competențe avansate în HR Analytics: analiză de date, indicatori, rapoarte și interpretare.
• Capacitate de a proiecta și implementa sisteme de KPI și OKR la nivel organizațional.
• Cunoștințe solide de management, procese organizaționale și optimizare operațională.
• Cunoașterea limbilor română și rusă; engleză minimum B2 confirmat.
• Abilități excelente de comunicare, leadership și influențare.
• Atitudine proactivă, orientată spre rezultate și îmbunătățire continuă.

Responsabilități:

• Coordonarea strategică a funcției de HR și alinierea acesteia la obiectivele companiei.
• Conducerea proceselor de recrutare, integrare și management al performanței.
• Elaborarea și implementarea politicilor interne, precum și optimizarea proceselor de lucru.
• Utilizarea datelor HR pentru analize, decizii informate și îmbunătățiri continue.
• Dezvoltarea culturii organizaționale și susținerea programelor interne de dezvoltare profesională.
• Planificarea resurselor umane și administrarea structurii organizaționale.
• Colaborarea cu managementul pentru eficientizarea operațiunilor și susținerea deciziilor strategice.

Oferim

• Salariu competitiv + bonusuri semestriale.
• Angajare oficială și pachet social complet.
• Rol strategic într-o companie în expansiune.
• Mediu profesionist, modern și orientat spre eficiență și dezvoltare.

Asteptam CV-ul pe adresa hr@rostimport.md
Mai multe despre noi: www.rostimport.md