Технический директор промышленно-производственного предприятия

Требования:
Образование: высшее
Возраст: до 40 лет
Опыт работы: не менее 5 лет в качестве руководителя .
Знание государственного и русского языка. Знание английского языка будет считаться преимуществом.
Знание ПК: 1С, MS Office, Windows, MS Office (в полном объеме), Internet – пользователь.
Знания: законодательные и нормативные акты, регулирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия, акты федеральных, региональных и местных органов власти и управления, определяющие приоритетные направления развития экономики и соответствующей отрасли; организационно-распорядительные документы и нормативные материалы других органов, касающиеся деятельности предприятия; профиль, специализацию и особенности структуры предприятия; перспективы технического, экономического и социального развития отрасли и бизнес-план предприятия; порядок составления и согласования планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия; производственные мощности предприятия, научно-технические достижения в соответствующей отрасли производства и опыт передовых предприятий; технологию производства продукции предприятия; рыночные методы хозяйствования и управления предприятием; порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров; экономику и организацию производства, труда и управления; основы экологического законодательства; стандарты и другие нормативные документы по метрологической аттестации продукции ; основные вопросы трудового законодательства, правила и нормы охраны труда.
Личные качества: ответственность, исполнительность инициативность, нацеленность на результат.

Обязанности:
Руководство ведения проектов;
Взаимодействие между службами;
Контроль за соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины, обеспечение технической подготовки предприятия;
Обеспечение своевременной подготовки технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт).
Организация поиска строительных организаций по изготовлению фундаментов для весов.
Полная ответственность и контроль по составлению, выполнению договоров с Заказчиками и с подрядными организациями.
Работа с филиалами.
Руководить деятельностью технических служб предприятия, контролировать результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях.
Подбор кадров рабочих и служащих, их расстановка и целесообразное использование.
Система мотивации кадров.

ПРОЧЕЕ
Без вредных привычек, семейное положение, наличие вод. прав + собственный автомобиль (желательно).

CV с указанием должности высылать по адресу: oksana@alex-se.com
Сайт: www.alex-se.com