Anunțul a expirat sau angajatul a fost găsit.
Specialist resurse umane
Microinvest
25 mai 2012
Chișinău
MICROINVEST – CEL MAI BUN ANGAJATOR AL ANULUI 2011
Se anunţă concurs pentru suplinirea posturilor vacante de:
- Manager Subdiviziune Bălţi
- Specialist Fundraising şi Raportare
- Specialist Resurse Umane
- Agenţi în Creditare.
CV-ul cu fotografie trebuie expediat la e-mail-ul hrm@microinvest.md sau fax 22 99 02 cu indicarea postului pentru care candidaţi.
Pentru interviu vor fi contactate doar persoanele selectate în baza CV-ului.
Compania oferă un pachet salarial motivant, alte bonusuri, oportunitatea dezvoltării unei cariere într-un mediu de profesionişti şi training-uri de specialitate.
SPECIALIST RESURSE UMANE
Cerinţe faţă de candidat:
- studii superioare în domeniul economic sau juridic
- minim 1 an experienţă relevantă în resurse umane. Experienţă anterioară într-o instituţie bancară - este un avantaj
- excelente abilităţi de organizare, planificare, monitorizare şi feedback
- experienţă în calitate de trainer pe problemele de RU - este un avantaj
- cunoaşterea fluentă a limbilor română, engleză şi rusă
- persoană empatică cu foarte bune abilităţi de comunicare şi relaţionare interpersonală
- abilităţi PC (Microsoft Office).
Principalele sarcini de muncă:
- identifică şi centralizează necesarul de personal din Companie
- asigură necesarul de personal prin recrutare
- programează şi susţine interviurile
- identifică nevoile de instruire ale personalului, în colaborare cu managementul
- elaborează programe de instruire şi le implementează
- urmăreşte orientarea şi integrarea în companie a noilor angajaţi
- monitorizează piaţa forţei de muncă şi a furnizorilor de servicii din domeniu.
Se anunţă concurs pentru suplinirea posturilor vacante de:
- Manager Subdiviziune Bălţi
- Specialist Fundraising şi Raportare
- Specialist Resurse Umane
- Agenţi în Creditare.
CV-ul cu fotografie trebuie expediat la e-mail-ul hrm@microinvest.md sau fax 22 99 02 cu indicarea postului pentru care candidaţi.
Pentru interviu vor fi contactate doar persoanele selectate în baza CV-ului.
Compania oferă un pachet salarial motivant, alte bonusuri, oportunitatea dezvoltării unei cariere într-un mediu de profesionişti şi training-uri de specialitate.
SPECIALIST RESURSE UMANE
Cerinţe faţă de candidat:
- studii superioare în domeniul economic sau juridic
- minim 1 an experienţă relevantă în resurse umane. Experienţă anterioară într-o instituţie bancară - este un avantaj
- excelente abilităţi de organizare, planificare, monitorizare şi feedback
- experienţă în calitate de trainer pe problemele de RU - este un avantaj
- cunoaşterea fluentă a limbilor română, engleză şi rusă
- persoană empatică cu foarte bune abilităţi de comunicare şi relaţionare interpersonală
- abilităţi PC (Microsoft Office).
Principalele sarcini de muncă:
- identifică şi centralizează necesarul de personal din Companie
- asigură necesarul de personal prin recrutare
- programează şi susţine interviurile
- identifică nevoile de instruire ale personalului, în colaborare cu managementul
- elaborează programe de instruire şi le implementează
- urmăreşte orientarea şi integrarea în companie a noilor angajaţi
- monitorizează piaţa forţei de muncă şi a furnizorilor de servicii din domeniu.
Adresa:
Chișinău
Data actualizării:
25 mai 2012
Anunțul a expirat sau angajatul a fost găsit.
CV-ul a fost trimis cu succes! 🥳
Înregistrează-te acum, pentru a monitoriza statusul CV-ului tău!
Primit
și
Văzut