Anunțul a expirat sau angajatul a fost găsit.
Specialist on-line marketing
Magazin on-line produse pentru copii
5 mai 2014
Chișinău
Descriere Job:
1. Scopul general al postului
Coordonarea activitatii de marketing, precum si elaborarea strategiei si politicilor de marketing ale firmei.
2. Obiectivele postului
Elaborarea, implementarea si dezvoltarea strategiilor si politicilor demarketing ale firmei.
Monitorizarea permanenta a pietei si a concurentei.
3. Descrierea sarcinilor / atributiilor / activitatilor postului
Elaboreaza strategia si politicile de marketing ale firmei si asigura implementarea acestora.
Elaboreaza si asigura realizarea planului de marketing.
Monitorizeaza permanent piata si concurenta in vederea actualizarii si / saumodificarii strategiei si politicilor de marketing ale firmei.
Analizeaza oportunitatea introducerii de noi produse sau servicii.
Mentine o vizibilitate ridicata a brandului prin diverse evenimente.
Dezvolta politici de preturi pentru produsele deja lansate pe piata sau pentrucele noi.
Dezvolta politici de fidelizare a clientilor
SPECIFICATIILE POSTULUI
NIVEL DE STUDII: studii superioare economice
EXPERIENTA: preferabil 1 an experienta pe un post asemanator
APTITUDINI SI DEPRINDERI NECESARE:
· Aptitudine generala de invatare
· Aptitudini de comunicare
· Abilitati de negociere
· Intocmire rapida a documentelor (prelucrare cifre si cuvinte)
CERINTE PENTRU EXERCITARE:
· Inteligenta
· Flexibilitate mentala
· Gandire analitica si sintetica
· Creativitate
· Spirit organizatoric
· Echilibru emotional
· Capacitate de a lucra cu oamenii
· Rezistenta la stres
· Usurinta, claritate si coerenta in exprimare
· Punctualitate
CONDITII:
- echipă tînără și prietenoasă;
- zi întreagă de muncă, sînt posibile deplasări prin oraș;
- nivel competitiv de plată (mărimea salariului de pornire este determinat de rezultatele interviului și testării + indemnizaţii în funcţie de creștere a abilităţilor şi experienţei + bonusuri la finalizarea proiectelor);
- instruire corporativă, perspectivele de carieră şi creştere profesională;
- număr mobil plătit;
- pachet social;
- concediu plătit.
Persoanele interesate si eligibile postului, pot expedia cv-ul pe adresa: hrmagonline@gmail.com
1. Scopul general al postului
Coordonarea activitatii de marketing, precum si elaborarea strategiei si politicilor de marketing ale firmei.
2. Obiectivele postului
Elaborarea, implementarea si dezvoltarea strategiilor si politicilor demarketing ale firmei.
Monitorizarea permanenta a pietei si a concurentei.
3. Descrierea sarcinilor / atributiilor / activitatilor postului
Elaboreaza strategia si politicile de marketing ale firmei si asigura implementarea acestora.
Elaboreaza si asigura realizarea planului de marketing.
Monitorizeaza permanent piata si concurenta in vederea actualizarii si / saumodificarii strategiei si politicilor de marketing ale firmei.
Analizeaza oportunitatea introducerii de noi produse sau servicii.
Mentine o vizibilitate ridicata a brandului prin diverse evenimente.
Dezvolta politici de preturi pentru produsele deja lansate pe piata sau pentrucele noi.
Dezvolta politici de fidelizare a clientilor
SPECIFICATIILE POSTULUI
NIVEL DE STUDII: studii superioare economice
EXPERIENTA: preferabil 1 an experienta pe un post asemanator
APTITUDINI SI DEPRINDERI NECESARE:
· Aptitudine generala de invatare
· Aptitudini de comunicare
· Abilitati de negociere
· Intocmire rapida a documentelor (prelucrare cifre si cuvinte)
CERINTE PENTRU EXERCITARE:
· Inteligenta
· Flexibilitate mentala
· Gandire analitica si sintetica
· Creativitate
· Spirit organizatoric
· Echilibru emotional
· Capacitate de a lucra cu oamenii
· Rezistenta la stres
· Usurinta, claritate si coerenta in exprimare
· Punctualitate
CONDITII:
- echipă tînără și prietenoasă;
- zi întreagă de muncă, sînt posibile deplasări prin oraș;
- nivel competitiv de plată (mărimea salariului de pornire este determinat de rezultatele interviului și testării + indemnizaţii în funcţie de creștere a abilităţilor şi experienţei + bonusuri la finalizarea proiectelor);
- instruire corporativă, perspectivele de carieră şi creştere profesională;
- număr mobil plătit;
- pachet social;
- concediu plătit.
Persoanele interesate si eligibile postului, pot expedia cv-ul pe adresa: hrmagonline@gmail.com
Adresa:
Chișinău
Data actualizării:
5 mai 2014
Anunțul a expirat sau angajatul a fost găsit.
Aplicat!
Candidații înregistrați pe site primesc mai des răspunsuri de la angajatori și pot comunica direct cu ei prin CHAT.