SMM-маркетолог

Познакомьтесь с нами:

Hot Software за динамику и открытость, поэтому в нашей компании царит предпринимательский дух, азарт и сплоченность, страсть к успеху. Мы создаём высокопродуктивную среду и не боимся преград. Мы часто выходим из своей инициативы, инициативу и настойчивость, потребность в распространении там, где это необходимо.
Наш стиль - избегать бюрократии, упрощать процесс связи сотрудников с руководством, внедрять корпоративные правила только там, где это реально необходимо. Нам важна лёгкость общения и личные качества.
Мы принимаем в команду только тех людей, которые не просто обладают необходимой компетенцией, но и способны как минимум сохранить уже заданную культурную планку.

Культура:
Наш успех основан на людях и технологиях. Наша культура — это то, что делает Hot Software интересным и вознаграждаемым местом для работы. Мы выступаем за разнообразие и всегда ищем новые способы удивить клиентов.

Наши ценности:

развитие
амбиции
командная работа
ответственность
гибкость

Функции должности:

Вести Telegram-каналы и сообщества, администрировать и развивать их
Создавать интересный контент: посты, сторис, Reels, визуалы, видео, гифки
Разрабатывать и реализовывать контент-стратегии
Настраивать Telegram-ботов, рассылки и автоматизацию
Анализировать охваты, вовлечённость, поведение аудитории
Проводить активности: опросы, конкурсы, челленджи
Мониторить тренды и лучшие практики у конкурентов

Требования:

Опыт от 2 лет в SMM, digital или контент-маркетинге
Уверенное владение Telegram, Instagram, знание их алгоритмов
Навыки работы с визуалом (Canva, Figma и др.)
Умение пользоваться ботами и автоматизировать процессы
Аналитическое мышление и знание метрик вовлечённости
Английский язык — от уровня B2

Что мы предлагаем:

Медицинское страхование
Ежемесячная компенсация спортивных занятий
Бюджет на самобразование
Оплачиваемое обучение по повышению скиллов
Self-review каждый год (повышение ЗП)
Сертификат на день рождения
Компенсация на проезд (общественный транспорт)
Referral bonuses (система бонусов по рекомендации кандидатов)
Гибридный формат работы (офис/удалено)