Anunțul a expirat sau angajatul a fost găsit.
Agenti de asigurare
Societatea de asigurari "Acord Grup"
21 aprilie 2011
Chișinău
Societatea de Asigurari „ACORD GRUP” angajeaza agenti de asigurare in toate raioanele republicii, pentru promovarea si vinzarea produselor noastre de asigurare.
Cerinţe faţă de candidat:
• experienţă în domeniul asigurări, lipsa experientei sa fie compensata cu dorinta de cunoastere, crestere, autoafirmare;
• cunoaşterea limbii romane, ruse;
Cunoştinţe şi abilităţi în:
• comunicare şi scris;
• asigurarea AORCA (asigurare obligatorie de răspundere civilă auto);
• asigurarea medicală a persoanelor care pleacă peste hotare;
Compania ofera:
• contract de muncă;
• avansare profesională
• întregul pachet social;
• salariul – comision de vînzări (cu posibilitatea trecerii adiţional şi la salaru fix);
Cerinţe faţă de conţinutul CV:
• fotografia candidatului;
• date personale (nume/ prenume/ adresa de reşedinţă/ data naşterii/ contacte/ etc. )
• poziţia la care se înaintează candidatura;
• motivaţia privind înaintarea la poziţia indicată;
• experienţa în muncă, începand cu ultimul loc de muncă (perioada/ denumirea angajatorului/ funcţia ocupată/ funcţii şi responsabilităţi de serviciu);
• studii, începand cu ultimul loc de studii (perioada/ denumirea instituţiei/ specialitatea/ domeniul de studiere şi gradul de absolvire);
• alte informaţii pe care le consideraţi necesare de a indica în CV (în format redus);
• cerinţe proprii, inclusiv faţă de salariu;
• răspundeţi: de ce consideraţi că candidatură D-stră este potrivită? (în format liber)
• denumirea documentului CV trebuie să conţina numele şi prenumele candidatului
(exemplu: „CV – Ciobanu Victoria.doc”);
• maxim 2 pagini, cu font 10 – 14 pt.;
Persoanele interesate pot expedia CV-ul la e-mail nostru cu specificarea codului de referinţă – cv-acg 2011, în tema scrisorii
Cerinţe faţă de candidat:
• experienţă în domeniul asigurări, lipsa experientei sa fie compensata cu dorinta de cunoastere, crestere, autoafirmare;
• cunoaşterea limbii romane, ruse;
Cunoştinţe şi abilităţi în:
• comunicare şi scris;
• asigurarea AORCA (asigurare obligatorie de răspundere civilă auto);
• asigurarea medicală a persoanelor care pleacă peste hotare;
Compania ofera:
• contract de muncă;
• avansare profesională
• întregul pachet social;
• salariul – comision de vînzări (cu posibilitatea trecerii adiţional şi la salaru fix);
Cerinţe faţă de conţinutul CV:
• fotografia candidatului;
• date personale (nume/ prenume/ adresa de reşedinţă/ data naşterii/ contacte/ etc. )
• poziţia la care se înaintează candidatura;
• motivaţia privind înaintarea la poziţia indicată;
• experienţa în muncă, începand cu ultimul loc de muncă (perioada/ denumirea angajatorului/ funcţia ocupată/ funcţii şi responsabilităţi de serviciu);
• studii, începand cu ultimul loc de studii (perioada/ denumirea instituţiei/ specialitatea/ domeniul de studiere şi gradul de absolvire);
• alte informaţii pe care le consideraţi necesare de a indica în CV (în format redus);
• cerinţe proprii, inclusiv faţă de salariu;
• răspundeţi: de ce consideraţi că candidatură D-stră este potrivită? (în format liber)
• denumirea documentului CV trebuie să conţina numele şi prenumele candidatului
(exemplu: „CV – Ciobanu Victoria.doc”);
• maxim 2 pagini, cu font 10 – 14 pt.;
Persoanele interesate pot expedia CV-ul la e-mail nostru cu specificarea codului de referinţă – cv-acg 2011, în tema scrisorii
Adresa:
Chișinău
Data actualizării:
21 aprilie 2011
Anunțul a expirat sau angajatul a fost găsit.
CV-ul a fost trimis cu succes! 🥳
Înregistrează-te acum, pentru a monitoriza statusul CV-ului tău!
Primit
și
Văzut