Recruiter | Рекрутер

Andys & La Placinte, rețea de restaurante lider pe piața segmentului HoReCa din Republica Moldova. Compania are o istorie de 25 de ani, tradiții bogate și planuri ambițioase pe termen lung, cu peste 3000 de angajați și peste cincizeci de restaurante în diferite formate și nu numai :))

Condiții de lucru:

• Program de lucru full-time.
• Salariu negogiabil în dependență de experiența Dvs.
• Echipă prietenoasă de profesioniști în domeniu.
• Pachet social complet.
• Evenimente corporative.
• Birou confortabil cartierul Sculeanca.
• Cursuri și traininguri periodice suportate de companie.
• Oportunități de avansare în cadrul companiei.

Responsabilități principale:

• Recrutarea personalului de linie pentru restaurantele și punctele de vânzare din rețea.
• Căutarea activă a candidaților pentru pozițiile vacante.
• Formarea grupurilor de stagiari pentru programul de training al companiei.
• Primirea apelurilor de la candidați, plasarea descrierii posturilor pe site-urile de profil.
• Lucrul cu canalele de atragere a candidaților.
• Furnizarea rapoartelor către conducere.
• Executarea sarcinilor primite de la conducere.

Cerințe față de candidat:

• Experiență în domeniul similar de minim 1 an (este un avantaj).
• Cunoștințe de limba rusă și română.
• Utilizator sigur al pachetului Microsoft Office.
• Abilitatea și dorința de a comunica eficient cu oamenii.
• Deschidere către învățare și noi cunoștințe.
• Abilitatea de a prioritiza corect sarcinile.
• Punctualitate.

Trimiteți CV-ul cu menționarea poziției la adresa hr@andys.md.

- - - - - - -

Cеть ресторанов Andys & La Placinte, лидер на рынке сегмента HoReCa в Республике Молдова. Компания с 25-ти летней историей, богатыми традициями и далеко идущими планами, более 3000 сотрудников, более пятидесяти ресторанов разных форматов ине только :))

Условия работы:

• Полный рабочий день.
• Достойная заработная плата.
• Дружная команда профессионалов своего дела.
• Полный социальный пакет.
• Корпоративные мероприятия.
• Комфортный офис на скулянке.
• Обучение за счёт компании.
• Систематические курсы и треннинги за счёт компании.
• Возможность карьерного роста в рамках компании.

Функциональные обязанности:

• Подбор линейного персонала для ресторанов и торговых точек сети.
• Активный поиск кандидатов на вакантные должности.
• Формирование групп стажеров для прохождения обучения в компании.
• Прием звонков от кандидатов, размещение описания вакансий на профильных сайтах.
• Работа с каналами привлечения кандидатов.
• Предоставление отчетности руководству.
• Выполнение распоряжений руководства.

Требования к кандидату:

• Опыт работы в аналогичной сфере от 1 года (является приемуществом).
• Знание русского и государственного языков.
• Уверенный пользователь компьютера - MSFT Office.
• Навыки ведения деловой переписки.
• Умение и желание общаться с людьми.
• Открытость к обучению и новым знаниям.
• Умение правильно распределять приоритеты.
• Пунктуальность.