Specialist resurse umane
Pegas
12 декабря 2025
Кишинев
От 1 года
Полный день
Высшее
На территории работодателя
Compania "PEGAS" SRL angajeaza:
Specialist resurse umane
Dacă ai experiență în gestionarea proceselor de HR și îți place să lucrezi cu oamenii, te invităm să te alături echipei noastre!
Responsabilități principale:
- Gestionarea proceselor de recrutare și selecție (postare anunțuri, screening CV-uri, interviuri).
- Întocmirea, actualizarea și arhivarea dosarelor de personal.
- Elaborarea și emiterea actelor de personal (contracte, ordine, decizii, fișe de post).
- Oferirea suportului managerilor și angajaților în aspecte de HR.
- Integrarea noilor angajați (onboarding).
- Monitorizarea disciplinei muncii, evidența concediilor și absențelor.
- Participarea la implementarea politicilor interne și la îmbunătățirea proceselor de resurse umane.
Cerințe:
- Studii superioare (preferabil în domeniul juridic, economic sau resurse umane).
- Experiență de minimum 1–2 ani în HR (avantaj).
- Cunoașterea legislației muncii din Republica Moldova.
- Abilități bune de comunicare, organizare și gestionare a informației.
- Operare excelentă PC (MS Office) și alte instrumente office,
- Competențe de lucru cu AI (crearea, personalizarea și utilizarea eficientă a asistenților inteligenți);.
- Atitudine responsabilă, orientare spre confidențialitate și acuratețe.
Oferim:
- Pachet salarial competitiv.
- Mediu de lucru stabil și profesionist.
- Posibilitate de dezvoltare profesională și instruire.
- Program de lucru: Luni–Vineri, 09:00–18:00.
- Condiții moderne de lucru și suport din partea echipei.
- Pranz gratuit,
- Premii si cadouri de sarbatori.
Nu ezita să ne contactezi la nr de telefon +373 60003902 sau trimite CV-ul la adresa hr@pegas.md, iar noi cu drag îți vom da mai multe detalii și îți vom spune Bun Venit în echipa noastră!!!
+373 60003902
E-mail: hr@pegas.md
Похожие вакансии
Ещё вакансии компании
Другие вакансии компании
Похожие вакансии
Ещё вакансии компании
Другие вакансии компании
Отклик отправлен!
Зарегистрированные на сайте кандидаты чаще получают ответы от работодателей и могут напрямую общаться с ними в ЧАТЕ.