Șef(ă) al Serviciului audit intern

Cerințele postului:

• Studii universitare în domeniul contabilității, auditului, economiei; Experiență necesară de cel puțin 3 ani în domeniul auditului intern în sectorul public;
• Cunoașterea legislației RM în domeniul auditului intern în sectorul public, procedura de audit intern în sectorul public, operare la calculator;
• Deținerea certificatului de calificare profesională în domeniul auditului intern în sectorul public, eliberat de către Ministerul Finanțelor sau certificat de calificare cu recunoaștere internațională în domeniul auditului internș
• Abilități de analiză, sinteză și planificare, de elaborare a documentelor, monitorizare și evaluare;

Responsabilități:

• Desfășurarea activității de audit intern în conformitate cu cadrul normativ şi principiile fundamentale ale activității de audit intern;
• Implementarea, dezvoltarea şi menținerea controlului intern managerial în cadrul Serviciului audit intern;
• Elaborarea şi înaintarea spre aprobare directorului general al Companiei proiectul Cărţii de audit intern şi, în caz de necesitate, a instrucțiunilor proprii de aplicare a Normelor de audit intern în sectorul public;
• Asigurarea elaborării Planului strategic şi al Planului anual al activităţii de audit intern, în baza analizei riscurilor, şi înaintarea acestora spre aprobare directorului general al Companiei;
• Asigurarea elaborării, aprobării, actualizării, implementării şi raportării Programului de asigurare şi îmbunatăţire a calităţii activităţii de audit intern;
• Stabilirea obiectivelor generale ale misiunilor de audit intern de comun acord cu directorul general al Companiei şi determinarea ariei de aplicabilitate a acestora;
• Revizuirea şi aprobarea planurilor misiunilor de audit intern;
• Supervizarea proiectelor rapoartelor de audit intern şi documentelor de lucru aferente misiunilor de audit intern;
• Instituirea şi menţinerea unui mecanism de urmărire a implementării recomandărilor de audit;
• Propunerea soluțiilor de optimizare a activității de audit intern;
• Asigurarea activităţii de consiliere, având ca scop identificarea obstacolelor ce împiedică desfăşurarea normală a proceselor, identificarea cauzelor, determinarea consecinţelor.

Dosarul de aplicare:

• CV-ul;
• Diplomă de studii superioare (copia);
• Buletin de identitate (copia);
• Formularul de participare la concurs.

Beneficii:

• Angajare oficială;
• Un mediu de lucru plăcut, proactiv și profesionist
• Oportunitatea avansării în carieră; opurtunități de dezvoltare profesională.

Candidații interesați de această ofertă de lucru pot să depună personal sau prin intermediul poștei electronice dosarul pentru concurs. Copiile actelor se prezintă împreună cu originale pentru a verifica autenticitatea acestora. În cazul în care dosarul de concurs s-a depus prin poșta electronică, candidatul, în mod obligatoriu, va prezenta originalele actelor la data desfășurării concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului.

Dosarele vor fi depuse până la data de 26.10.2025, ora 17:00 la sediul IP Compania „Teleradio-Moldova” (mun. Chişinău, str. Mioriţa 1, Casa Radio, etajul 5, bir. 501 ) sau prin email: angajare@trm.md.
Bibliografia concursului: Cadrul normativ al IP Compania ”Teleradio-Moldova” (https://www.trm.md/ro/cadrul-legislativ)

Pentru detalii suplimentare ne puteți contacta la numărul de telefon: 022 721 866, 068 214 898

Vă rugăm să luați în considerare că doar candidații selectați vor fi contactați.