Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
ЗАМЕСТИТЕЛЬ ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКТОРА
SBC-HR
5 февраля 2011
Кишинев
Функциональные обязанности:
- Организация и развитие сети ресторанов
- Анализ рынка
- Разработка стратегии конкурентного преимущества
- Управление подотчетным персоналом (постановка задачи, мотивация, контроль, координация, делегирование, санкционирование)
- Планирование и мониторинг ресурсов
- Управление закупками и контроль логистических процессов (ведение переговоров, выбор поставщиков, планирование закупок, контроль доставки, контроль расчетов)
Требования к соискателям:
Обязательно:
- Наличие высшего образования (экономика, маркетинг, менеджмент)
- Наличие практического опыта работы в управлении сетями розничной торговли
- Наличие навыков организации и планирования (способность организовывать и координировать как свою деятельность, так и деятельность подчиненного персонала, расставлять приоритеты, адекватно используя и распределяя необходимые ресурсы)
- Наличие навыков управления персоналом (постановка задачи, мотивация, контроль, координация, делегирование, санкционирование)
- Наличие навыков ведения переговоров
- Умение логически четко, структурно и доступно формулировать свои мысли в устной форме
- Умение убеждать
- Знание и практический опыт применения языков: румынский, русский
- Знание и практический опыт работы в MS Office (Word, Excel)
Желательно:
- Наличие практического опыта работы в ресторанном бизнесе
- Наличие практического опыта работы в управлении в сфере пищевой промышленности
Личные качества:
- Интерес к работе в ресторанном бизнесе
- Отличные организаторские способности
- Лидерство (способность вдохновить, побудить других к действиям)
- Системность мышления (способность выделять существенные связи и видеть все возможные последствия)
- Обучаемость (высокая скорость усвоения новой информации и применение ее на практике)
- Стрессоустойчивость (к ситуациям неопределенности, к дефициту времени, к конфликтам)
- Способность принимать самостоятельные решения и нести за них ответственность
Просим кандидатов, соответствующих всем выше перечисленным требованиям, заполнить анкету на нашем сайте: www.sbc-hr.md
- Организация и развитие сети ресторанов
- Анализ рынка
- Разработка стратегии конкурентного преимущества
- Управление подотчетным персоналом (постановка задачи, мотивация, контроль, координация, делегирование, санкционирование)
- Планирование и мониторинг ресурсов
- Управление закупками и контроль логистических процессов (ведение переговоров, выбор поставщиков, планирование закупок, контроль доставки, контроль расчетов)
Требования к соискателям:
Обязательно:
- Наличие высшего образования (экономика, маркетинг, менеджмент)
- Наличие практического опыта работы в управлении сетями розничной торговли
- Наличие навыков организации и планирования (способность организовывать и координировать как свою деятельность, так и деятельность подчиненного персонала, расставлять приоритеты, адекватно используя и распределяя необходимые ресурсы)
- Наличие навыков управления персоналом (постановка задачи, мотивация, контроль, координация, делегирование, санкционирование)
- Наличие навыков ведения переговоров
- Умение логически четко, структурно и доступно формулировать свои мысли в устной форме
- Умение убеждать
- Знание и практический опыт применения языков: румынский, русский
- Знание и практический опыт работы в MS Office (Word, Excel)
Желательно:
- Наличие практического опыта работы в ресторанном бизнесе
- Наличие практического опыта работы в управлении в сфере пищевой промышленности
Личные качества:
- Интерес к работе в ресторанном бизнесе
- Отличные организаторские способности
- Лидерство (способность вдохновить, побудить других к действиям)
- Системность мышления (способность выделять существенные связи и видеть все возможные последствия)
- Обучаемость (высокая скорость усвоения новой информации и применение ее на практике)
- Стрессоустойчивость (к ситуациям неопределенности, к дефициту времени, к конфликтам)
- Способность принимать самостоятельные решения и нести за них ответственность
Просим кандидатов, соответствующих всем выше перечисленным требованиям, заполнить анкету на нашем сайте: www.sbc-hr.md
Адрес:
Кишинев
Дата актуализации:
5 февраля 2011
Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Ваше резюме успешно отправлено! 🥳
Зарегистрируйтесь сейчас, чтобы отслеживать статус вашего резюме!
Доставлено
и
Просмотрено