Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Specialist resurse umane
Microinvest
25 мая 2012
Кишинев
MICROINVEST – CEL MAI BUN ANGAJATOR AL ANULUI 2011
Se anunţă concurs pentru suplinirea posturilor vacante de:
- Manager Subdiviziune Bălţi
- Specialist Fundraising şi Raportare
- Specialist Resurse Umane
- Agenţi în Creditare.
CV-ul cu fotografie trebuie expediat la e-mail-ul hrm@microinvest.md sau fax 22 99 02 cu indicarea postului pentru care candidaţi.
Pentru interviu vor fi contactate doar persoanele selectate în baza CV-ului.
Compania oferă un pachet salarial motivant, alte bonusuri, oportunitatea dezvoltării unei cariere într-un mediu de profesionişti şi training-uri de specialitate.
SPECIALIST RESURSE UMANE
Cerinţe faţă de candidat:
- studii superioare în domeniul economic sau juridic
- minim 1 an experienţă relevantă în resurse umane. Experienţă anterioară într-o instituţie bancară - este un avantaj
- excelente abilităţi de organizare, planificare, monitorizare şi feedback
- experienţă în calitate de trainer pe problemele de RU - este un avantaj
- cunoaşterea fluentă a limbilor română, engleză şi rusă
- persoană empatică cu foarte bune abilităţi de comunicare şi relaţionare interpersonală
- abilităţi PC (Microsoft Office).
Principalele sarcini de muncă:
- identifică şi centralizează necesarul de personal din Companie
- asigură necesarul de personal prin recrutare
- programează şi susţine interviurile
- identifică nevoile de instruire ale personalului, în colaborare cu managementul
- elaborează programe de instruire şi le implementează
- urmăreşte orientarea şi integrarea în companie a noilor angajaţi
- monitorizează piaţa forţei de muncă şi a furnizorilor de servicii din domeniu.
Se anunţă concurs pentru suplinirea posturilor vacante de:
- Manager Subdiviziune Bălţi
- Specialist Fundraising şi Raportare
- Specialist Resurse Umane
- Agenţi în Creditare.
CV-ul cu fotografie trebuie expediat la e-mail-ul hrm@microinvest.md sau fax 22 99 02 cu indicarea postului pentru care candidaţi.
Pentru interviu vor fi contactate doar persoanele selectate în baza CV-ului.
Compania oferă un pachet salarial motivant, alte bonusuri, oportunitatea dezvoltării unei cariere într-un mediu de profesionişti şi training-uri de specialitate.
SPECIALIST RESURSE UMANE
Cerinţe faţă de candidat:
- studii superioare în domeniul economic sau juridic
- minim 1 an experienţă relevantă în resurse umane. Experienţă anterioară într-o instituţie bancară - este un avantaj
- excelente abilităţi de organizare, planificare, monitorizare şi feedback
- experienţă în calitate de trainer pe problemele de RU - este un avantaj
- cunoaşterea fluentă a limbilor română, engleză şi rusă
- persoană empatică cu foarte bune abilităţi de comunicare şi relaţionare interpersonală
- abilităţi PC (Microsoft Office).
Principalele sarcini de muncă:
- identifică şi centralizează necesarul de personal din Companie
- asigură necesarul de personal prin recrutare
- programează şi susţine interviurile
- identifică nevoile de instruire ale personalului, în colaborare cu managementul
- elaborează programe de instruire şi le implementează
- urmăreşte orientarea şi integrarea în companie a noilor angajaţi
- monitorizează piaţa forţei de muncă şi a furnizorilor de servicii din domeniu.
Адрес:
Кишинев
Дата актуализации:
25 мая 2012
Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Ваше резюме успешно отправлено! 🥳
Зарегистрируйтесь сейчас, чтобы отслеживать статус вашего резюме!
Доставлено
и
Просмотрено