Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Секретарь отдела маркетинга и сбыта
ALEX S&E SRL

16 декабря 2014

Кишинев
Требования:
• образование: высшее
• образование в области (компьютеры, пром. автоматиз., электрооборудование)
• опыт работы в отделе маркетинга и сбыта продукции: 1 год
• знание государственного и русского языков (обязательно), английский язык (желательно)
• Знание ПК: 1С, MS Office, Windows, MS Office (в полном объеме), Internet – пользователь
• Знания: ассортимент товара, остатки на складах, положения, инструкции, иные нормативные документы по ведению делопроизводства; правила пользования приемно-переговорными устройствами; основы этики и эстетики; правила делового общения.
• личные качества: обучаемость, ответственность, исполнительность, инициативность, нацеленность на результат.
Обязанности:
• Прием звонков
• Работа со справочниками, адресными книгами, визиты, телефонные звонки
• Привлечение внимания потенциальных покупателей
• Создание благоприятного эмоционального фона делового общения ,выслушивание клиента, получение информации о его потребностях
• Приём заказов
• Оформление заявок, накладных, выписка счетов
• Предоставление сведений о товаре и его возможностях, условиях его продажи и послепродажного обслуживания, формирование торгового предложения клиенту
• Приём и регистрация посетителей
• Приём и регистрация почты

ПРОЧЕЕ
Без вредных привычек, семейное положение.




www.alex-se.com
Адрес:
Кишинев
Дата актуализации:
16 декабря 2014
Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Прикрепить CV CV с сайта
Прикрепить CV

Укажите ваше Имя и Фамилию

Неверный телефон

Неверный email

Добавить сопроводительное письмо

Сопроводительное письмо содержит недопустимые символы.

Ознакомьтесь с условиями обработки персональных данных

Создайте Smart CV,
чтобы получать ответы от компаний и общаться с ними в ЧАТЕ.
Есть CV на сайте? Вход
Отправить CV

Выберите вакансию

Добавить сопроводительное письмо

Сопроводительное письмо содержит недопустимые символы.

Отклик отправлен!
Зарегистрированные на сайте кандидаты чаще получают ответы от работодателей и могут напрямую общаться с ними в ЧАТЕ.