Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Начальник производственного цеха бетонного завода
Beton Lux SRL
Кишинев
Описание вакансии
Основные требования:
мужчина 25-45:
среднетехническое или высшее образование;
опыт работы от 1-го года в производстве;
профессионализм, аккуратность, без вредных привычек;
ответственность, умение руководить людьми,
умение организовать рабочий процесс, внимательность,
стрессоустойчивость.
Функциональные обязанности:
управление технологическим процессом по производству товарного бетона;
выдача бетона с использование автоматизированной системы управления;
организация и управление профилактическими и ремонтными работами на заводе;
организация ежедневной, бесперебойной работы бетонного завода, управление персоналом;
ведения учета исходных материалов, выпускаемой продукции.
Условия:
• место работы: индустриальная зона Прункул, Ватра, Кишинев.
• ненормированный рабочий день
• высокая заработная плата
• полный социальный пакет.
• бесплатное питание.
Тип занятости
• Полная занятость, шестидневная рабочая неделя.
мужчина 25-45:
среднетехническое или высшее образование;
опыт работы от 1-го года в производстве;
профессионализм, аккуратность, без вредных привычек;
ответственность, умение руководить людьми,
умение организовать рабочий процесс, внимательность,
стрессоустойчивость.
Функциональные обязанности:
управление технологическим процессом по производству товарного бетона;
выдача бетона с использование автоматизированной системы управления;
организация и управление профилактическими и ремонтными работами на заводе;
организация ежедневной, бесперебойной работы бетонного завода, управление персоналом;
ведения учета исходных материалов, выпускаемой продукции.
Условия:
• место работы: индустриальная зона Прункул, Ватра, Кишинев.
• ненормированный рабочий день
• высокая заработная плата
• полный социальный пакет.
• бесплатное питание.
Тип занятости
• Полная занятость, шестидневная рабочая неделя.
Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Начальник производственного цеха бетонного завода
Beton Lux SRL
20 июня 2012
Кишинев
Основные требования:
мужчина 25-45:
среднетехническое или высшее образование;
опыт работы от 1-го года в производстве;
профессионализм, аккуратность, без вредных привычек;
ответственность, умение руководить людьми,
умение организовать рабочий процесс, внимательность,
стрессоустойчивость.
Функциональные обязанности:
управление технологическим процессом по производству товарного бетона;
выдача бетона с использование автоматизированной системы управления;
организация и управление профилактическими и ремонтными работами на заводе;
организация ежедневной, бесперебойной работы бетонного завода, управление персоналом;
ведения учета исходных материалов, выпускаемой продукции.
Условия:
• место работы: индустриальная зона Прункул, Ватра, Кишинев.
• ненормированный рабочий день
• высокая заработная плата
• полный социальный пакет.
• бесплатное питание.
Тип занятости
• Полная занятость, шестидневная рабочая неделя.
мужчина 25-45:
среднетехническое или высшее образование;
опыт работы от 1-го года в производстве;
профессионализм, аккуратность, без вредных привычек;
ответственность, умение руководить людьми,
умение организовать рабочий процесс, внимательность,
стрессоустойчивость.
Функциональные обязанности:
управление технологическим процессом по производству товарного бетона;
выдача бетона с использование автоматизированной системы управления;
организация и управление профилактическими и ремонтными работами на заводе;
организация ежедневной, бесперебойной работы бетонного завода, управление персоналом;
ведения учета исходных материалов, выпускаемой продукции.
Условия:
• место работы: индустриальная зона Прункул, Ватра, Кишинев.
• ненормированный рабочий день
• высокая заработная плата
• полный социальный пакет.
• бесплатное питание.
Тип занятости
• Полная занятость, шестидневная рабочая неделя.
Адрес:
Кишинев
Дата актуализации:
20 июня 2012
Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Отклик отправлен!
Зарегистрированные на сайте кандидаты чаще получают ответы от работодателей и могут напрямую общаться с ними в ЧАТЕ.