Менеджер по персоналу (Рекрутер)

Стабильно развивающаяся Компания, специализирующаяся в подборе персонала высшего звена, проводит конкурс на замещение вакантной должности менеджера по подбору персонала (рекрутера).
Должностные обязанности: В связи с расширением штата открыта вакансия " рекруте". Знание технологий подбора персонала, работа с ним и его обучение, полное ведение проекта по закрытию вакансии. Поддержание и развитие клиентской базы.
Требования: м/ж, от 18 до 35 лет, в/о, ПК - пользователь, умение общаться c людьми, грамотная речь, высокая работоспособность, коммуникабельность, аккуратность, доброжелательность, усидчивость, нацеленность на результат, возможность работать с большим количеством информации, размещение вакансий в СМИ, Интернете, прием звонков от соискателей, проведение собеседований.
Условия: уровень з/п в среднем от 1000$ ; финансовый и карьерный рост, дружный коллектив. Способность и желание обучаться.
Собеседования после получения резюме на эл. ящик maikdomn.busuioc@rambler.ru.