Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Менеджер по обучению и развитию сотрудников кассового узла
Stati Market
16 февраля 2011
Кишинев
Обучение и развитие сотрудников кассового узла.
Требования: В/о, опыт работы на компьютерном кассовом аппарате, знание кассовой дисциплины. Желателен опыт преподавательской деятельности.
Конкурс проводится в II этапа:
I этап – конкурс CV;
II этап – собеседование с отобранными кандидатами, прошедшими конкурс CV.
Просьба высылать СV на русском языке с фотографией на e-mail: hr5@stati-co.md, c указанием вакансии.Тел: 83 96 26
Требования: В/о, опыт работы на компьютерном кассовом аппарате, знание кассовой дисциплины. Желателен опыт преподавательской деятельности.
Конкурс проводится в II этапа:
I этап – конкурс CV;
II этап – собеседование с отобранными кандидатами, прошедшими конкурс CV.
Просьба высылать СV на русском языке с фотографией на e-mail: hr5@stati-co.md, c указанием вакансии.Тел: 83 96 26
Адрес:
Кишинев
Дата актуализации:
16 февраля 2011
Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Отклик отправлен!
Зарегистрированные на сайте кандидаты чаще получают ответы от работодателей и могут напрямую общаться с ними в ЧАТЕ.