Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
МЕНЕДЖЕР ПО МАРКЕТИНГУ
SBC-HR
1 мая 2011
Кишинев
(производство, импорт и продажа сельскохозяйственной продукции и техники)
Функциональные обязанности:
- Анализ рынка
- Разработка стратегии конкурентного преимущества
- Планирование маркетинговой деятельности
- Проведение маркетинговых мероприятий
- Анализ эффективности маркетинговых мероприятий
Требования к соискателям:
Обязательно:
- Наличие высшего образования (маркетинг, менеджмент, экономика)
- Наличие практического опыта работы в должности Менеджера по маркетингу
- Наличие навыков проведения маркетинговых исследований
- Наличие навыков разработки и внедрения маркетинговой стратегии
- Наличие навыков проведения маркетинговых мероприятий
- Наличие навыков определения эффективности маркетинговых мероприятий
- Наличие навыков организации и планирования (способность организовывать и координировать свою деятельность, расставлять приоритеты, адекватно используя и распределяя необходимые ресурсы)
- Умение логически четко, структурно и доступно формулировать свои мысли как в устной, так и в письменной форме
- Знание и практический опыт применения языков: румынский, русский
- Знание и практический опыт работы в MS Office, Power Point
Желательно:
- Наличие практического опыта работы в сфере сельского хозяйства
- Наличие дополнительного образования (курсы повышения квалификации, тренинги)
- Знание и практический опыт применения английского языка
- Наличие практического опыта работы в Project Management, Process Management, Business Planning
Личные качества:
- Интерес к работе в сфере маркетинга
- Системность мышления (способность выделять существенные связи и видеть все возможные последствия)
- Гибкость мышления (способность видеть много различных вариантов одной и той же ситуации, находить несколько решений)
- Многозадачность (способность быстро переключаться от одного вида деятельности к другому)
- Стрессоустойчивость к дефициту времени
- Способность принимать самостоятельные решения и нести за них ответственность
- Клиенториентированность (стремление удовлетворить потребности клиента)
- Организаторские способности
- Вариативность и креатив
Просим кандидатов, соответствующих всем выше перечисленным требованиям, заполнить анкету на нашем сайте: www.sbc-hr.md
Функциональные обязанности:
- Анализ рынка
- Разработка стратегии конкурентного преимущества
- Планирование маркетинговой деятельности
- Проведение маркетинговых мероприятий
- Анализ эффективности маркетинговых мероприятий
Требования к соискателям:
Обязательно:
- Наличие высшего образования (маркетинг, менеджмент, экономика)
- Наличие практического опыта работы в должности Менеджера по маркетингу
- Наличие навыков проведения маркетинговых исследований
- Наличие навыков разработки и внедрения маркетинговой стратегии
- Наличие навыков проведения маркетинговых мероприятий
- Наличие навыков определения эффективности маркетинговых мероприятий
- Наличие навыков организации и планирования (способность организовывать и координировать свою деятельность, расставлять приоритеты, адекватно используя и распределяя необходимые ресурсы)
- Умение логически четко, структурно и доступно формулировать свои мысли как в устной, так и в письменной форме
- Знание и практический опыт применения языков: румынский, русский
- Знание и практический опыт работы в MS Office, Power Point
Желательно:
- Наличие практического опыта работы в сфере сельского хозяйства
- Наличие дополнительного образования (курсы повышения квалификации, тренинги)
- Знание и практический опыт применения английского языка
- Наличие практического опыта работы в Project Management, Process Management, Business Planning
Личные качества:
- Интерес к работе в сфере маркетинга
- Системность мышления (способность выделять существенные связи и видеть все возможные последствия)
- Гибкость мышления (способность видеть много различных вариантов одной и той же ситуации, находить несколько решений)
- Многозадачность (способность быстро переключаться от одного вида деятельности к другому)
- Стрессоустойчивость к дефициту времени
- Способность принимать самостоятельные решения и нести за них ответственность
- Клиенториентированность (стремление удовлетворить потребности клиента)
- Организаторские способности
- Вариативность и креатив
Просим кандидатов, соответствующих всем выше перечисленным требованиям, заполнить анкету на нашем сайте: www.sbc-hr.md
Адрес:
Кишинев
Дата актуализации:
1 мая 2011
Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Отклик отправлен!
Зарегистрированные на сайте кандидаты чаще получают ответы от работодателей и могут напрямую общаться с ними в ЧАТЕ.