Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
МЕНЕДЖЕР ПО КАДРОВЫМ ВОПРОСАМ
Международный транспортный экспедитор
Кишинев
Описание вакансии
Основные требования: высшее юридическое образование; опыт работы не менее 3-х лет в данной области; грамотное знание русского и румынского языков; уверенный пользователь ПК (Excel, Word); ответственность, исполнительность, дисциплинированность и добросовестность.
Заработная плата: начальный оклад – 3000 лей; максимальный оклад – 5000 лей.
Конкурс кандидатов будет проходить в 2 этапа:
1 этап - конкурс CV (личные данные);
2 этап - собеседование с кандидатами (желательно предоставить рекомендации).
В CV просим указывать должность, в конкурсе на которую Вы желаете учавствовать.
Предприятие гарантирует полный социальный пакет.
Заработная плата: начальный оклад – 3000 лей; максимальный оклад – 5000 лей.
Конкурс кандидатов будет проходить в 2 этапа:
1 этап - конкурс CV (личные данные);
2 этап - собеседование с кандидатами (желательно предоставить рекомендации).
В CV просим указывать должность, в конкурсе на которую Вы желаете учавствовать.
Предприятие гарантирует полный социальный пакет.
Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
МЕНЕДЖЕР ПО КАДРОВЫМ ВОПРОСАМ
Международный транспортный экспедитор
19 августа 2008
Кишинев
Основные требования: высшее юридическое образование; опыт работы не менее 3-х лет в данной области; грамотное знание русского и румынского языков; уверенный пользователь ПК (Excel, Word); ответственность, исполнительность, дисциплинированность и добросовестность.
Заработная плата: начальный оклад – 3000 лей; максимальный оклад – 5000 лей.
Конкурс кандидатов будет проходить в 2 этапа:
1 этап - конкурс CV (личные данные);
2 этап - собеседование с кандидатами (желательно предоставить рекомендации).
В CV просим указывать должность, в конкурсе на которую Вы желаете учавствовать.
Предприятие гарантирует полный социальный пакет.
Заработная плата: начальный оклад – 3000 лей; максимальный оклад – 5000 лей.
Конкурс кандидатов будет проходить в 2 этапа:
1 этап - конкурс CV (личные данные);
2 этап - собеседование с кандидатами (желательно предоставить рекомендации).
В CV просим указывать должность, в конкурсе на которую Вы желаете учавствовать.
Предприятие гарантирует полный социальный пакет.
Адрес:
Кишинев
Дата актуализации:
19 августа 2008
Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Отклик отправлен!
Зарегистрированные на сайте кандидаты чаще получают ответы от работодателей и могут напрямую общаться с ними в ЧАТЕ.