Координатор инновационных проектов (innovation projects coordinator)

Мы «Джойнт» – международная благотворительная организация, которая помогает людям и делает этот мир лучше.

Мы помогаем евреям, находящимся в нужде или опасности, оказываем гуманитарную помощь жертвам стихийных бедствий и других катастроф, а также поддерживаем ряд проектов, направленных на благо всех людей вне зависимости от их национальности.

Если вам важно поддерживать тех, кто оказался в трудной ситуации; если вы хотите внести свой вклад – присоединяйтесь к нашей команде!

Чем предстоит заниматься:

- общая координация инновационных проектов на территории Молдовы;
- планирование программных вопросов по реализации инновационных проектов;
- планирование бюджета на реализацию инновационных проектов, анализ и контроль использования бюджета по проектам;
- поддержка внедрения инновационных проектов в финансируемых «Джойнт» организациях: постановка задач, проведение презентаций проектов, сбор потребностей, участие в обучении сотрудников организаций по внедряемым проектам;
- анализ процесса реализации проектов и оценка перспектив развития/рисков/возможных проблем;
- подготовка аналитических и финансовых отчетов по реализации проектов;
- помощь в подготовке PR отчетов и материалов для продвижения проектов.

Кого мы ищем:

- высшее образование;
- опыт работы от 2 лет - в сфере управления проектами, предпочтительно в социальной сфере/некоммерческихbорганизациях;
- понимание жизненного цикла проекта;
- знания в области инноваций и социальной работы приветствуются;
- личные качества: способность руководить командой и мотивировать людей, вести организационные процессы,
включая дистанционно, навыки работы в условиях многозадачности, развитые коммуникативные навыки, быстрая обучаемость;
- знание еврейской культуры и традиций будет преимуществом;
- знание английского языка будет преимуществом.

Что мы предлагаем:​​​​​​​

- работа в стабильной глобальной организации, ориентированной на миссию по улучшению жизни,
- возможности для роста и профессионального развития,
- яркая корпоративная культура,
- официальное трудоустройство в соответствии с законодательством, соцпакет,
- медицинское страхование (после 1 года работы);
- дополнительные бенефиты.

Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании.