Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Дизайнер
Брэндинговое агенство
19 июля 2006
Кишинев
ЖЕЛАЕМЫЕ ПАРАМЕТРЫ:
1. Возраст: до 30 лет.
2. Образование: высшее или среднее специальное (обязательно художественное).
3. Опыт работы по специальности: обязателен, не менее 2х лет.
ОСНОВНАЯ ЗАДАЧА:
Создание художественного оформления проектов агентства.
ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К ЗНАНИЯМ, НАВЫКАМ И УМЕНИЯМ:
Знание основ эстетики;
Знание современных направлений рекламы и дизайна;
Знание основных тенденций на рынке разрабатываемой продукции;
Желательно знание технологии полиграфического исполнения;
Навыки уверенного пользования профессиональными графическими компьютерными пакетами Adobe Illustrator, Adobe
Photoshop.
ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К ИНДИВИДУАЛЬНО-ЛИЧНОСТНЫМ ХАРАКТЕРИСТИКАМ:
В сфере выполняемой деятельности:
- высокий уровень работоспособности, внимательность, исполнительность, аккуратность в работе, высокая обучаемость,
постоянное стремление к профессиональному самосовершенствованию, креативность.
Подбор кандидатов осуществляется на конкурсной основе.
Собеседование осуществляется при обязательном наличии портфолио, документа, удостоверяющего личность, документов об
образовании, трудовой книжки (ее копии для занятых на другом предприятии либо официальных писем, подтверждающих наличие
опыта работы по специальности).
1. Возраст: до 30 лет.
2. Образование: высшее или среднее специальное (обязательно художественное).
3. Опыт работы по специальности: обязателен, не менее 2х лет.
ОСНОВНАЯ ЗАДАЧА:
Создание художественного оформления проектов агентства.
ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К ЗНАНИЯМ, НАВЫКАМ И УМЕНИЯМ:
Знание основ эстетики;
Знание современных направлений рекламы и дизайна;
Знание основных тенденций на рынке разрабатываемой продукции;
Желательно знание технологии полиграфического исполнения;
Навыки уверенного пользования профессиональными графическими компьютерными пакетами Adobe Illustrator, Adobe
Photoshop.
ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К ИНДИВИДУАЛЬНО-ЛИЧНОСТНЫМ ХАРАКТЕРИСТИКАМ:
В сфере выполняемой деятельности:
- высокий уровень работоспособности, внимательность, исполнительность, аккуратность в работе, высокая обучаемость,
постоянное стремление к профессиональному самосовершенствованию, креативность.
Подбор кандидатов осуществляется на конкурсной основе.
Собеседование осуществляется при обязательном наличии портфолио, документа, удостоверяющего личность, документов об
образовании, трудовой книжки (ее копии для занятых на другом предприятии либо официальных писем, подтверждающих наличие
опыта работы по специальности).
Адрес:
Кишинев
Дата актуализации:
19 июля 2006
Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Ваше резюме успешно отправлено! 🥳
Зарегистрируйтесь сейчас, чтобы отслеживать статус вашего резюме!
Доставлено
и
Просмотрено