Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Analist credite
ICS"Total Leasing & Finance"SA
12 февраля 2014
Кишинев
Pozitia: Analist Credite
Competentele postului de lucru
Studii superioare in domeniul economic;
Abilitati analitice;
Capacitate de lucru în echipă.
Cerinte:
Cunoasterea foarte buna a limbilor română si rusă (scris si vorbit);
Cunostinte de operare PC (Word, Excel, PowerPoint, Internet).
Responsabilitati:
Efectuarea analizei financiare;
Estimarea riscurilor asociate finantarii cu aplicare pentru credit/leasing;
Pregatirea si prezentarea cazului clientului catre Comitetul de credite;
Semnarea contractelor cu clientul si explicarea clauzelor incluse in acestea;
Monitorizeaza si mentinerea adecvata a arhivei de clienti/dosarului de credit/leasing.
Oferta :
Pachet salarial;
Mediu de lucru dinamic;
Colaborarea cu o echipă tânără şi profesionista
Pregatire si dezvoltare profesionala.
Perioada de colectare a CV-urilor, intervalul 20/06 - 20/07 2012 prin e-mail office@tlm.md
Telefon de contact 25-30-50
Competentele postului de lucru
Studii superioare in domeniul economic;
Abilitati analitice;
Capacitate de lucru în echipă.
Cerinte:
Cunoasterea foarte buna a limbilor română si rusă (scris si vorbit);
Cunostinte de operare PC (Word, Excel, PowerPoint, Internet).
Responsabilitati:
Efectuarea analizei financiare;
Estimarea riscurilor asociate finantarii cu aplicare pentru credit/leasing;
Pregatirea si prezentarea cazului clientului catre Comitetul de credite;
Semnarea contractelor cu clientul si explicarea clauzelor incluse in acestea;
Monitorizeaza si mentinerea adecvata a arhivei de clienti/dosarului de credit/leasing.
Oferta :
Pachet salarial;
Mediu de lucru dinamic;
Colaborarea cu o echipă tânără şi profesionista
Pregatire si dezvoltare profesionala.
Perioada de colectare a CV-urilor, intervalul 20/06 - 20/07 2012 prin e-mail office@tlm.md
Telefon de contact 25-30-50
Адрес:
Кишинев
Дата актуализации:
12 февраля 2014
Срок размещения вакансии истёк или кандидат был найден.
Отклик отправлен!
Зарегистрированные на сайте кандидаты чаще получают ответы от работодателей и могут напрямую общаться с ними в ЧАТЕ.