rabota@rabota.md

Советы работодателям

Старой вакансии – новую жизнь!

VIP - вакансии - эффективный инструмент поиска персонала. Однако, случается, что и этот вид вакансий не приносит должного результата - на адрес компании не поступает достаточное количество резюме. Такое бывает в нескольких случаях:

1) Когда VIP-модуль (своеобразный краткий анонс вакансии со ссылкой на объявление) или VIP макет компании опустились вниз и стали менее заметными.
2) Когда компания находится в поиске сотрудников на редкую должность, требующую редкой профессии и особых навыков.
3) Когда вакансия очень долго "висит" открытой без изменений, или попросту устарела.

Если ваша VIP вакансия не дала ожидаемого эффекта – не огорчайтесь. Обратитесь к нам по почте или телефону, указанному на главной странице и мы предпримем все возможные меры для увеличения количества просмотров вашего объявления.

Что мы можем сделать?

Мы можем превратить VIP вакансию в Премиум Вакансию, которая займет постоянное место на главной странице сайта и на первой странице в категориях, и не будет опускаться вниз ВООБЩЕ.

Мы можем продублировать вашу вакансию в "МиниВипах" соответствующих категорий. О том, что такое Минивип вы можете узнать тут: http://www.rabota.md/tips/01-01-2011.php.

Кроме того, мы можем по вашей просьбе поднять вашу вакансию вверх как на главной странице сайта, так и во всех категориях, и делать это регулярно.

Обратите внимание, что все услуги по повышению эффективности VIP вакансий совершенно бесплатны.